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陈文泽的这个约法三章,前两点可谓是直接让所有的员工纷纷为之侧目。
不说别的,单单冲这两点,大家就已经是纷纷铁了心了…只要盛源公司不倒闭,不主动辞退大家伙,那大家就一直干下去!
因为就算是你出去以后,也不见得就能再找到一份像盛源网络科技有限公司这样舒服的工作了。
当然了,这一切都有个前提,那就是陈文泽之前对大家所说的那一切,到最后又是否能够真正的兑现。
虽说这个时候还没有老板整日给员工画饼这么一说,但是一个失信的老板,是势必不会受到员工爱戴的,这一点是不分年代的…大家可以信你一次,可以信你两次三次四次五次。
但是,没人会傻到信你无数次,你的狼来了终有一日会被拆穿!
到了那个时候,你失去的就不仅仅只是你的员工了,更是你的个人信誉。
尤其是在互联网发达的后世,很多事情根本就是瞒不住的。
所以,陈文泽哪怕现在还没有讲,简直就是让我们茅塞顿开啊。”
秦小霜也是紧随陈琦之后发表了自己的意见,就算这件事情暂时和她没有任何直接的关系,可该表态的时候,秦小霜还是得有自己的态度的。
“既然大家都没有异议,那么刚刚我提到的这三点,就要加入到公司的规章制度里了。”
陈文泽满意的点了点头,现在的这个情况,也完全就符合他之前对这件事情的预估和猜测!
毕竟这些措施都是更好的服务基层工作人员的,如果说大家伙还有异议,那也就只能证明这次招的这些人并不适合盛源了。
“秦经理,从明天开始,就要正式施行我们的这些规章制度了。”
陈文泽看着秦小霜叮嘱了一声儿,秦小霜连忙点头,“您放心陈总,明天我就把完善过后的公司规章制度拿给您看。”
“如果您没有意见,我就通过行政给各个部门传达下去了…”
听到陈文泽的话,秦小霜简直就是暗暗叫绝。
本来之前她还在想,该如何寻找一个契机,让公司所有的员工来接受公司的规章制度。
通过和陈文泽的短暂接触,秦小霜也察觉到了,陈总的法制意识绝对不是一般的高。
公司的各种法律文案,那都是成制式的,由此也能看出盛源成立之前,陈总绝对是下了一番功夫,做了一番准备的!
要不然的话,也不可能在公司刚刚成立之初,陈总就能准备好如此详细的法律文稿。
这一切的一切都需要一个时间,陈文泽能做到这些,那就只能证明人家是真正的想把公司做大做强…让秦小霜头疼无比的那份规则制度极其完善的盛源员工准则该如何推广的事情,在陈文泽三言两语之下就顺利解决了。
陈文泽不光是找到了机会,更是让这些员工们各个感恩戴德!
毕竟,有刚刚加入的那“约法三章”
,就让所有人对盛源公司制定的这份规章制度已经莫名的充满了好感。
如此一来的话,这份规章制度在推行的时候,一帆风顺不敢说,可起码不会有之前想象中的那般大的阻力。
毕竟在大家的眼里,陈总所做的一切都是为了公司,更是为了大家伙啊…盛源的这顿工作餐一直吃到了晚上11点才结束,不少员工都喝的酩酊大醉。
难得有机会和公司的大老板一起狂欢一场,这种情况可不是随时随刻都能等到的!
陈文泽也没有阻止大家的热情,对于他来说,今天的目的已经全部达到了…
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